Angajatorii renunta la anunturile clasice si recruteaza pe TikTok si Instagram. „In 24 de ore au fost in jur de 50 de CV-uri”

Categoria: stiri 2

Angajatorii renunta la anunturile clasice si recruteaza pe TikTok si Instagram. „In 24 de ore au fost in jur de 50 de CV-uri”

Clasicele anunturi de joburi vacante s-au transformat acum in clipuri online pe retelele de socializare.
Firmele apeleaza inclusiv la trenduri online si atrag astfel mii de vizualizari intr-un timp scurt.
O pizzerie din Cluj-Napoca a postat un clip pe o platforma sociala si a strans peste 10.
000 de vizualizari.
A primit si peste 30 de CV-uri, iar curand a fost recrutat un nou coleg: un tanar in varsta de 24 de ani.
Anca Spetco, manager social media pizzerie: Am gasit acel trend in care incepea cu «Guess What?» toata lumea era «What? What?».
Ne dorim personal tanar in echipa.
Angajatele unei firme de contabilitate din Bucuresti si-au gasit coleg dupa ce au promis in clipul de recrutare pauze interesante.
Aura Croitoru, angajata a unei firme de contabilitate: Trebuie sa avem si pauze de cafea, astfel incat sa putem sa ne concentram ca sa dam randament.
Robert Croitoru, managerul unei firme de contabilitate: Impactul a fost mare si a fost mai multa lume care a venit la noi pe ideea ca au vazut pe TikTok.
O altfel de recrutare a facut si o clinica de stomatologie.
Fadi Cherry, managerul unei clinici de stomatologie: Cred ca a avut in jur de 170.
000 de vizualizari.
In aproximativ 24 de ore au fost in jur de 50 de CV-uri, deci foarte multe.
Postari asemanatoare au dat roade inclusiv pentru un electrician, de pilda, sau lacatus.
Specialistii spun ca strategia este adaptata celor din generatia Z si ajunge rapid chiar si la cei care nu si-au propus sa se angajeze ori sa isi schimbe locul de munca.
Daria Savulescu, specialist marketing: Sunt foarte usor de consumat pe social media si usor de vizualizat.
Adrian Bochis, administrator companie de recrutare: Anunturile clasice sunt cumva lipsite de esenta, majoritatea candidatilor ar vrea sa vada si cum sunt angajatorii, cum e locul de munca, cum sunt colegii chiar.
Cele mai multe CV-uri vin din zona de TikTok si Instagram.
In Romania, rata somajului a atins nivelul cel mai ridicat – peste 22 – in randul tinerilor cu varste intre 15 si 24 de ani, arata cele mai recente date ale Institutului National de Statistica.

Taguri & Cuvinte Cheie:
Angajatorii renunta la anunturile clasice si recruteaza pe TikTok si Instagram. „In 24 de ore au fost in jur de 50 de CV-uri”
angajatorii renunta anunturile
angajatorii renunta la anunturile clasice si recruteaza pe tiktok si instagram
# „in 24 de ore au fost in jur de 50 de cv-uri”

Ultimele Stiri
09/28/2025 17:09 Insulte si securitate sportiva la Ryder Cup. Echipa de golf Europei aproape de victorie in fata echipei Statelor Unite
09/28/2025 17:09 Doi ostatici in orasul Gaza pierduti de Hamas Organizatia terorista anunta ca a pierdut contactul cu ei din cauza unor raiduri israeliene
09/28/2025 17:09 VIDEO Ursii polari preiau controlul asupra unei statii de cercetare abandonate in regiunea arctica rusa
09/28/2025 17:09 Curtemur puternic de suprafata de magnitudinea 54 in nord-vestul Turciei la Simav in provincia Kutahya A fost urmat de o replica de magnitudinea 40 Seismul resimtit la Istanbul fara victime
09/28/2025 17:09 Danemarca impune interdictie totala a zborurilor cu drone civile, pe fondul summitului UE de la Copenhaga
09/28/2025 17:09 Alegeri parlamentare Republica Moldova 2025. Peste 1 milion de moldoveni s-au prezentat la vot Maia Sandu a transmis un nou mesaj Au fost inchise primele sectii din diaspora
09/28/2025 17:09 Paris Saint Germain joaca finala Cupei Intercontinentale pe 17 decembrie la Doha
09/28/2025 17:09 Ministrul Sanatatii: Haos total la spitalul din Iasi unde au murit sase copii
09/28/2025 17:09 Mobilizare record in diaspora. MAE de la Chisinau raporteaza aglomeratie la sectiile de vot din strainatate FOTO
09/28/2025 17:09 Droguri de mare risc, mita si divulgare de informatii nepublice. Un nou dosar de amploare a fost demarat de DIICOT